Middle PHP Developer (Laravel) (AcademyOcean)

  1. Краткое описание вакансии

    AcademyOcean — облачная система дистанционного обучения (LMS-система) с рекордным для своей индустрии рейтингом легкости использования продукта (9.9 из 10), с помощью которой бизнесы автоматизируют обучение сотрудников, клиентов и партнеров. 

    Первыми в индустрии внедрили технологию адаптивного контента, при которой система подстраивает материалы под индивидуальные потребности и характеристики ученика. 

    Продуктом пользуются 100 000 пользователей из 20 стран, среди которых такие компании, как AJAX, Reply, EXIST, ЦУМ, Poster, YouScan, Work.ua.

    Имеет звание TOP1 продукта на ProductHunt.

    Если ты всегда хотел быть частью крутого проекта, делать что-то значимое и на весь мир, но не знал с чего начать — ты пришёл по адресу, заполняй анкету!

  2. Видео


  3. Функциональные обязанности

    1. Написание нового функционала и развитие продукта.
    2. Поддержка текущего кода и его рефакторинг/улучшение/расширение.
  4. Основные требования к будущему сотруднику на этой позиции

    1. Профессиональные знания и навыки

      1. Опыт работы с PHP (Laravel) от 2-х лет. 
      2. Понимание и опыт использования OOP и SOLID от 2-х лет. 
      3. Знание Postgres, Docker, Bash, UNIX, DRY. 
      4. Опыт работы с message broker'ом Redis. 
      5. Хорошие знания GIT.
    2. Личные качества

      1. Ориентация на результат.
      2. Честность и открытость.
      3. Чёткость.
      4. Готовность принимать самостоятельные решения, а также способность понять задачу, спланировать решение и реализовать его без напоминаний и контроля.
      5. Умение самостоятельно учиться и приобретать новые навыки (мы верим в принцип «невозможно научить, можно только научиться»).
    3. Цели работы специалиста «Middle PHP Developer (Laravel)»

      Обеспечение качества продукта, выпуск новых задач для конечного пользователя. 

    4. Критерии, по которым будут оцениваться результаты работы данного специалиста

      1. Выполнение задач в срок.
      2. Самостоятельность.
      3. Качество кода.
    5. Наличие командировок

      Не предусмотрены.

  5. Что мы предлагаем сотруднику на данной должности

    1. Возможность обучения и развития: опыт и помощь наших сотрудников, помощь в профессиональной адаптации и обучение куратора на протяжении всего испытательного срока.
    2. Карьерную лестницу и карту знаний, которые дают прозрачное понимание того, что нужно сделать, чтобы перейти на новую ступеньку.
    3. Закрытый форум, свою Википедию и собственную библиотеку.
    4. Возможность посещения профильных и непрофильных образовательных ивентов.
    5. Систему геймификации, мемогенератор, бейджи, собственную валюту и Netpeak Store.
    6. Корпоративные мероприятия и развлечения, другие приятные бонусы.
    7. Конференции, семинары, которые мы же организуем.
    8. Корпоративные команды по футболу, баскетболу, настольному теннису.
    9. Возможность быть частью амбициозной команды крутого технологического продукта.
  6. Место специалиста в структуре компании

    1. Отдел, в котором будет работать специалист

      AcademyOcean.

    2. Количество сотрудников в отделе

      ~10.

    3. Кому подчиняется данный сотрудник

      CTO of AcademyOcean.

    4. Предполагается ли наличие подчиненных, их количество

      Нет.

    5. Предполагаемый карьерный рост на этой позиции

      Junior+ Full-stack Developer -> Middle Full-stack Developer -> Middle+ Full-stack Developer -> Middle HL Full-stack Developer -> Senior Full-stack Developer -> Full-stack Developer TeamLead

  7. Описание компании

    AcademyOcean — облачная система дистанционного обучения (LMS-система) с рекордным для индустрии рейтингом легкости использования продукта (9.8 из 10), с помощью которой бизнесы автоматизируют обучение сотрудников, клиентов и партнеров. 

    Первыми в индустрии внедрили технологию адаптивного контента, при которой система подстраивает материалы под индивидуальные потребности и характеристики ученика. 

    Продуктом пользуются 200 000 пользователей из 25 стран.

    Среди Украинских клиентов такие компании как: Intertop, Ajax, OLX, ЦУМ, Work.ua, Rocket и другие.

    Продукт растёт год от года на 300% по доходу и мы активно расширяем  команду, чтобы ускорить это движение.

  8. Описание отдела, технологий и методологий

    Мы совмещаем в себе преимущества стартапа — скорость принятия решений, культуру, прозрачность и преимущества зрелой компании — где все процессы расписаны, разложены по полочкам и поставлены «на рельсы».

  9. Условия работы

    1. Фиксированная ставку по итогам собеседования.
    2. Гибкий график с возможностью начинать работу с 8 до 12 и завершать с 17 до 21.
    3. Работа из офиса (Одесса, Киев, Харьков) или удаленный формат — ты сам выбираешь удобный для себя вариант. 
    4. Оплачиваемый отпуск в размере 24-х календарных дней, оплачиваемые больничные.
  10. Контакт рекрутера, если есть вопрос

    Дарья

    Telegram: https://t.me/recruiterPoki

    Телефон: +38 096 569 78 13

Заполнить анкету на эту роль

Этот сайт использует куки-файлы и другие технологии, чтобы помочь вам в навигации, а также предоставить лучший пользовательский опыт, анализировать использование наших продуктов и услуг, повысить качество рекламных и маркетинговых активностей.