Middle Email Marketer
Full Remote
Marketing
Про вакансію
Напрямок Education у Netpeak New активно зростає — на наш курс по ШІ вже зареєструвалося 55 000 учнів, а наша мета на цей рік випустити ще 3 курси й залучити на них загально 150 000 учасників.
Зараз ми шукаємо досвідченого Middle Email Marketer, який зможе:
- побудувати лідогенерацію через email-розсилки;
- самостійно вести проєкти: від розробки стратегії до аналізу ефективності;
- формувати нові гіпотези для розвитку.
Це відмінна можливість для прокачки експертизи, роботи з різними тематиками та тестування гіпотез. Ми цінуємо креатив, новий погляд на процеси та ефективні рішення.
Hard skills:
- Досвід від 2 років у Email Marketing.
- Розуміння ключових процесів email-маркетингу:
- стратегія;
- системний збір контактів;
- верстка листів у конструкторах;
- створення сценаріїв тригерних розсилок;
- створення текстів розсилок;
- формування контент-плану.
- Аналітика:
- вміння працювати з Universal Analytics;
- вміння проводити A/B-тести розсилок та тригерних ланцюжків та оптимізувати результати;
- витягувати інсайти з даних та робити висновки.
- Грамотна письмова мова.
- Вміння працювати з українськими конструкторами розсилок (eSputnik, SendPulse).
- Досвід розробки та роботи з чат-ботами (в Telegram і Viber).
Soft skills:
- Перфекціонізм.
- Цілеспрямованість — досягнення цілей незалежно від труднощів.
- Раціональність — вміння оцінювати доцільність дій.
- Деталізація — уважність до дрібниць.
- Відповідальність — самостійне прийняття рішень.
- Позитивне мислення та стресостійкість.
- Займатися розробкою стратегії retention-маркетингу.
- Генерувати ідеї та створювати контент для розсилок (тексти + дизайн).
- Проводити email-розсилки.
- Збирати аналітику ефективності.
- Оптимізувати та забезпечувати ріст KPI (ROMI) email-каналу.
- Створювати тригерні розсилки та займатися їх оптимізацією.
- Проводити скоринг та сегментацію користувачів.
- Займатися A/B-тестуванням.
- Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що, окрім фіксованої ринкової ставки, ти ще маєш додатковий бонус на який можеш безпосередньо впливати.
- Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
- Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
- Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
- Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
- Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
- Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
- Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
- Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
- Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари — від косметики до генераторів.
- Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
- Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
- Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
- Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.
І вважаємо одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉
Відгукнутися на вакансію
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.
З тобою зв'яжеться:
Ольга, Recruiter
Тебе може зацікавити
Стань кращою версією себе в Netpeak Group
© Netpeak Group, 2006 — Privacy policy
Твоя анкета успішно надіслана!
А поки, підписуйся на соцмережі Netpeak Group, щоб не пропустити важливі новини, корисні поради та нові гарячі вакансії.
